近日,派出第三纪工委、监察分局副书记、副局长李彦彬带领三工委全体干部赴襄州区派出第三纪工委调研学习纪工委运行工作经验。调研组一行听取了襄州区纪委派出第三纪工委书记陈训德关于派出第三纪工委近两年工作运行的经验汇报，并考察学习了第三纪工委的内部管理制度和档案管理模式。

通过学习考察襄州区纪委派出第三纪工委的运行工作模式和经验，有以下几点值得我们借鉴：

一是以开展专项巡查为抓手进行有效监督。专门出台了《区纪委第三纪工委关于对联系部门（单位）开展专项巡查工作暂行办法》，分别就落实党风廉政建设责任制和推进惩防体系建设的情况、规范权力运行情况、工程建设项目实施情况、专项资金使用情况、政府采购情况、惠民政策落实情况、干部人事任免情况等方面，采取定期和不定期的方式开展巡查，做到了巡查程序规范、巡查内容具体、巡查手段多样。

二是以“三重一大”事项定期报告制度为载体进行日常监管。专门出台了《区纪委派出第三纪工委关于加强联系单位“三重一大”决策监督的意见》，并制定了“三重一大”议事规则和“三重一大”事项预报表，要求各联系单位定期对“三重一大”事项进行规范报送并统一备案，增强了联系单位自觉接受监督的意识，保障了权力规范运行。

三是以规范内管理部制度为保障提高工作效能。制定了案件查办工作流程图、监督检查工作流程图、派出纪工委工作规则、书记、副书记工作职责、办公室工作职责、档案管理办法等，并实施工作制度上墙，确保了纪工委各项工作的有序运转。（派出第三纪工委 万俐）