“以前年中和年底都是检查考核的高峰期，今年年底检查考核明显少了，给我们基层减了负、松了绑。”襄州区程河镇委副书记崔影深有感触,“现在,我们镇党政班子成员几乎每天都到项目建设一线、村里开展工作，帮助群众解决实际困难。

　　这是襄州区为切实落实“基层减负年”要求，将基层干部从“文山会海”中解脱出来的一个画面。

　　今年以来，为贯彻落实中央《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》精神，襄州区纪委监委把破除形式主义、官僚主义问题摆在突出位置，纳入防范和化解重大风险、脱贫攻坚、生态环境保护和扫黑除恶专项斗争以及“放管服”改革等重点工作全过程，层层落实主体责任。印发《襄州区开展形式主义、官僚主义问题集中整治行动的落实意见》《关于开展“形式主义反弹回潮”专项治理工作措施》，取消计划生育、农民负担管理、统计等3项“一票否决”事项。针对委领导班子调研时发现的本本多、报表多、考评多、台账多、检查多、会议多、盖章多、创建多等“八多”突出问题，制定7类31项整治措施。

　　此外，该区纪委监委还通过“十进十建”活动广泛深入宣传中央、省、市、区各级关于整治形式主义、官僚主义的各项规定和举措，坚决向形式主义、官僚主义开刀亮剑，坚持到现场看、见具体事、听基层说，深入一线为基层负担过重问题“把脉问诊”。区纪委监委持续加大通报曝光力度，会同区作风办拍摄警示教育专题片《如此担当，何谈作为》，并向分管的区党政班子成员发放《工作提醒卡》，有力促进问题整改落实，释放“有权必有责，失责必追究”的强烈信号。

　　据了解，截至目前，该区开会次数与去年同期同比减少33.14%，发文数量同比减少40%，督查检查考核同比减少16.69%，整治工作取得明显成效。（襄州纪宣 蒋海艳 吕云帆）